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個人檢視問題清單及整改措施3篇 個人問題清單及整改措施

發布時間:2020-09-26 00:12:56 影響了:

個人檢視問題清單及整改措施3篇   個人檢視問題清單及整改措施   一、存在問題   1.在理論學習方面。能夠把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為當前和今后一個時期的首要政治任務,但主動學習少,被動接受多,筆記抄得不少,聯系實際不夠,對照理論學習有收獲的要求,還存在一些不足。

  2.在思想政治方面。思想政治工作模式缺乏滲透力和感召力,要求的多,疏導的少;管理的多,教育額少;管理的多,教育的少;檢查的多,幫助的少;工作不夠深入,責任尚未履行到位,效果欠佳。

  3.在干事創業方面。在工作方式上,方法簡單,創新性不夠,存在思路還不夠寬、層次還不夠高的情況。面對繁重的工作任務,有時會有畏難情緒和疲于應付心態,忽視了工作的積極性、主動性、創造性,降低了工作標準,滿足于不出錯,過的去。

  4.在為民服務方面。深入基層不夠,與群眾見面少,了解群眾反應困難和問題不多,注重了解了自己想要了解的問題,對基層出現的一些新情況、新問題、新變化沒有及時進行掌握,對問題的了解不夠深入。

  5.在清正廉潔方面。“一崗雙責”落實仍有差距,沒有把黨風廉政建設和具體業務工作放在同等重要的位置,執行各項紀律還不夠嚴格,以及自律意識有待進一步加強。

  二、整改措施   1.提高政治站位,維護中央權威。黨委領導班子要堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,帶頭真學、真信、真懂、真用,樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,更加堅定地維護以習近平同志為核心的黨中央權威和黨中央集中統一領導,更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。進一步提高政治站位,自覺向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做,確保中央政令暢通。

  2.要嚴肅組織紀律,落實上級決定。黨委領導班子要堅持民主集中制原則,堅決反對在貫徹落實黨中央決策部署時議而不決、決而不行、行而不實。加強紀律建設,堅決糾正執行紀律寬松軟的問題,以紀律為利器堅決杜絕執行黨中央決策部署時等待觀望、敷衍塞責、陽奉陰違、推諉扯皮等惡習。加強獎懲制度建設,形成能者上、庸者下、劣者汰的導向,鼓勵黨員干部敢于擔當,用踏石留印、抓鐵有痕的勁頭提高執行的能力和效率。做到貫徹執行黨中央和上級決策不打折扣、不做選擇、不搞變通,堅決保證政令暢通、令行禁止。強化規矩意識,堅持重大事項請示報告,絕不越級越權、自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。

  3.要嚴明紀律政治,對黨忠誠老實。把忠誠作為黨委班子第一位的政治要求和職業品格,始終站在黨的立場上說話做事,始終與黨同心同德,以政治紀律為準繩,真正做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨,說老實話、辦老實事,終于信仰、忠于黨、忠于人民,堅定地做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實人。同時,要心明眼亮,、頭腦清醒,始終保持政治敏銳性,不斷增強政治鑒別力,不為傳聞謠言所惑,不為雜音噪音所擾,旗幟鮮明的批評糾正黨員干部不正確的言論,始終在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。

  4.要加強組織建設,錘煉干部隊伍。黨委班子要切實增強攻堅克難的精神、抓落實的力度、破難題的勇氣,切實把抓落實作為履職盡責的本分、把重實干作為成就事業的基礎、把求實效作為一切工作的目標,努力形成精神更加振奮、作風更加清新、工作更加務實的良好形象。堅持注重實績、群眾公認的用人導向,抓好培育、選拔、任用關鍵環節,細化完善領導干部日常考察考核方式,全方位掌握干部思想工作等情況,動態跟蹤管理優秀干部人才,切實配強班子、建好隊伍。嚴格按照“三個區分開來”,保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的干部,為敢擔當的干部擔當,最大限度調動廣大干部積極性、主動性、創造性。

  5.要加強作風建設,保證清正廉潔。黨委班子要帶頭遵守黨的組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律,真正把紀律和規矩挺在前面。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”,切實加強對職責范圍內黨風廉政建設的組織領導和監督檢查,做到廉政建設和反腐敗工作與各項工作同部署、同落實,營造“干凈干事”的良好氛圍。堅持把監督關口前移,把重心放在平時,充分運用好執紀監督“四種形態”,自覺抵制“四風”的侵蝕,以堅定的政治定力和政治立場,自覺抵制歪風邪氣,堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線。堅持用制度管權管事管人,建立行之有效的制度規范,真正讓制度內化于心、外化于行,成為規范和約束班子成員履職盡責、干凈干事、廉潔從政的行為準則。

  完成時限:立即整改,長期堅持。

  個人檢視問題清單及整改措施   通過學習對照黨章規定、《中國共產黨廉潔自律準則》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨問責條例》。找差距,全面整體檢視、深入查擺了本人存在的突出問題,深刻剖析根源并制定了整改措施,現將檢視問題清單及整改措施情況報告如下:
  一、黨員意識方面。

  存在的問題:1.對黨的群眾路線認識不深,宗旨觀念有所淡化,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務的公仆意識。2、黨員模范的帶頭作用不夠,對于紀律觀念意識較淡薄,自己的思想行動與黨的要求還有一定的距離。3、在理論學習上不夠自覺。沒有把政治理論學習放在一個重要的位置,對學習的重要性認識不足、感受不深、要求不嚴。4、在提升思想覺悟上隨大流,缺乏創新,理論聯系實際不夠,沒有有效發揮理論的指導作用。

  整改措施:加強對黨章及《中國共產黨廉潔自律準則》的學習勇于制止損害黨的形象言論和行為,維護共產黨的形象,時刻以黨員的身份約束自己,起到模范帶頭作用。

  整改時限:長期堅持   二、擔當作為方面。

  存在的問題:責任擔當不夠。滿足于常規性工作開展,習慣安于現狀、按部就班,對工作困難和矛盾有畏難情緒,主動作為意識不強,存在慢落實、軟落實現象   整改措施:加強工作的主動性,勇于創新,以高質量的標準完成各項工作。

  整改時限:長期堅持。

  三、服務群眾方面。

  存在的問題:全心全意為人民服務的意識不夠,沒有做到想群眾所想,急群眾所急。

  整改措施:加強主動服務群眾的意識,特別是對自己的扶貧戶要主動服務,幫助解決困難。

  整改時限:長期堅持   四、遵守紀律方面。

  存在的問題:勤儉節約意識不強,對日常事務性工作的費用控制不嚴,存在浪費現象。如日常辦公中存在浪費紙張的問題勤儉節約意識不強,對日常事務性工作的費用控制不嚴,存在浪費現象。如日常辦公中存在浪費紙張的問題   整改措施:增強節約意識,杜絕浪費現象。如在辦公室節約用電,珍惜紙張等   整改時限:長期堅持   五、作用發揮方面。

  存在的問題:在工作當中,思考不多,辦法較少,有等靠思想,沒有積極主動地為領導分憂。

  整改措施:加強業務知識鉆研學習,提升工作能力,在本職崗位上多做貢獻   整改時限:長期堅持   個人檢視問題清單及整改措施   20xx年即將過去,這一年來,在黨支部的領導和各位黨員同志的幫助下,本人通過收聽、閱讀黨報、黨刊等一系列學習活動,對黨有了進一步的認識。在平時的工作和生活中,本人平易近人,不事張揚,每年的教職工圖書借閱做到及時、細致,并能熟練用微機電算化管理圖書,教師電子備課室日常管理,學校信息報道及四個教室衛生打掃、清潔及時、到位。我無論做什么事都是任勞任怨,認真、專心做好每一項工作。同事們有困難幫忙的,有事相求,本人也都十分樂意幫忙。

  但是回顧自己一年來所做的工作,對照黨員標準和評議標準要求,我感到,自己還有許多的不足之處,有些方面還將有待于進一步提高,但自己的精神狀態應該說是良好的,工作作風應該說是務實的,思想觀念應該說是能夠與時俱進的。反思自己一年來的工作,我感到自己主要在以下幾個方面還存在不足:
  1、學習不夠主動、刻苦精神不強。

  2、工作有時愛急燥、急于求成。

  3、與入黨積極分子談心不及時。

  今后在工作中,我要進一步加強理論學習,不斷增強黨性修養。強化責任意識,為人師表。以強烈的責任感和個人主人翁精神,埋頭苦干,扎實工作,無私奉獻,黨員教師尤其要發揮模范作用,發揮優勢,做出表率,把我校的工作帶上一個新臺階,為學校整體發展工作創造新亮點,做出新貢獻。

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